Teambuilding: Rugby Special

Ein Teambuilding abseits des klassischen Seminarraums eröffnet neue Perspektiven und fördert kreatives Denken. Die neue Umgebung, kombiniert mit aktiven Übungen aus dem Rugbsport, stärkt den Teamzusammenhalt auf eine völlig andere Weise und schafft einen lockeren Rahmen, in dem sich alle auf Augenhöhe begegnen können.

Ein gemeinsames sportliches Erlebnis stärkt die Verbindung zwischen den Teammitgliedern. Durch das Meistern von Herausforderungen und das Erreichen gemeinsamer Ziele wächst das Team enger zusammen. Solche Erfahrungen schaffen bleibende Erinnerungen und stärken das “Wir-Gefühl” nachhaltig.

Rugby erfordert Kommunikation und gegenseitiges Vertrauen, um erfolgreich zu sein. In den Übungen lernen die Teilnehmer, sich aufeinander zu verlassen und die Stärken und Schwächen des jeweils anderen zu erkennen und wertzuschätzen. Dieses Verständnis fördert auch im Arbeitsalltag eine effektivere Zusammenarbeit.

Rugby erfordert Kommunikation und gegenseitiges Vertrauen, um erfolgreich zu sein. In den Übungen lernen die Teilnehmer, sich aufeinander zu verlassen und die Stärken und Schwächen des jeweils anderen zu erkennen und wertzuschätzen. Dieses Verständnis fördert auch im Arbeitsalltag eine effektivere Zusammenarbeit.

Ein Teambuilding-Workshop ist eine wertvolle Investition in die Beziehung zu den Mitarbeitern. Er zeigt, dass das Unternehmen sich um die persönliche und berufliche Entwicklung der Teams kümmert. Diese Wertschätzung stärkt die Mitarbeiterbindung, erhöht die Motivation und trägt zur Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds bei.

Ein solcher Workshop fördert die Zusammenarbeit, indem er Kommunikationsbarrieren abbaut und die Teamdynamik verbessert. Die Teilnehmer lernen, effizienter zusammenzuarbeiten, was die Produktivität und die Qualität der Arbeit steigert. Dadurch können Teams zukünftig Herausforderungen im Unternehmen besser bewältigen.

Durch diese Möglichkeiten entwickeln die Mitarbeiter eine stärkere Bindung zum Unternehmen. Sie identifizieren sich mehr mit der Unternehmensphilosophie und fühlen sich als wichtiger Teil des Ganzen. Dies führt zu höherer Loyalität und einem gesteigerten Engagement.

Indem das Unternehmen innovative Workshops wie Rugby-Teambuilding anbietet, setzt es ein klares Zeichen für Fortschritt und Kreativität. Dies inspiriert die Mitarbeiter, selbst innovativ zu denken und neue Ansätze in ihre tägliche Arbeit einzubringen. Ein innovatives Teambuilding stärkt auch das Image des Unternehmens als moderner Arbeitgeber.

Die Teilnehmer treffen sich am vereinbarten Treffpunkt, um den Tag in entspannter Atmosphäre zu beginnen. Bei einem gemütlichen Einstieg mit Kaffee und kleinen Snacks können erste Gespräche geführtwerden. Diese lockere Startphase bietet Raum, u anzukommen und sich auf den bevorstehenden Workshop einzustimmen, bevor es in den offiziellen Teil übergeht.

Im Hörsaal beginnt der theoretische Teil des Tages. Hier werden die Grundlagen von Rugby sowie die Verknüpfung zu den Werten und Prinzipien im Business erläutert. Es dient dazu, die Teilnehmer auf die praktischen Einheiten vorzubereiten und den Kontext für das Teambuilding zu schaffen.

Bei der Einkleidung erhält jede:r Teilnehmer:in ein Rugby-Shirt. Anders als beim Football benötigt man beim Rugby-Teambuilding keine schwere Schutzausrüstung – der Fokus liegt auf sicheren, kontaktarmen Übungen. Das Shirt sorgt für ein einheitliches Auftreten und unterstreicht das Gemeinschaftsgefühl, ohne dass viel Equipment nötig ist.

Die Teilnehmer haben nun Zeit, sich in den Umkleidekabinen umzuziehen und für die bevorstehenden Übungen Aktivitäten bereit zu machen.

Nun geht es auf den Rugbyplatz, wo die erste praktische Einheit stattfindet. Hier lernen die Teilnehmer grundlegende Rugby-Techniken sowie Teamwork-Übungen kennen. Der Fokus liegt darauf, Zusammenarbeit, Kommunikation und Vertrauen im Team zu stärken.

Nach dem Vormittagsprogramm steht eine wohlverdiente Mittagspause an. Die Teilnehmer:innen können sich entspannen, gemeinsam essen und sich über die bisherigen Erfahrungen austauschen. Dies fördert den informellen Austausch und stärkt den Teamgeist.

Nach der Mittagspause kehren die Teilnehmer in den Hörsaal zurück, um die bisherigen praktischen Erfahrungen zu reflektieren. Es werden Parallelen zwischen den Rugby-Übungen und dem Business-Alltag gezogen, um das Gelernte besser zu verinnerlichen.

In dieser zweiten praktischen Einheit wird das Gelernte vertieft und in weiteren Übungen angewendet. Der Fokus liegt nun stärker auf Teamwork und Kommunikation, um das Zusammenspiel innerhalb der Gruppe weiter zu verbessern.

Nach den Übungen können sich die Teilnehmer in der Nachmittagspause erholen und neue Energie tanken. Diese Pause bietet außerdem Zeit, sich auszutauschen, Netzwerke innerhalb der Gruppe zu stärken und sich auf das bevorstehende Abschlussmatch vorzubereiten.

Zum Abschluss des sportlichen Teils spielen die Teilnehmer ein Rugby-Seven-Match, bei dem auf Körperkontakt verzichtet wird. Dies ermöglicht es, das Gelernte in einer spielerischen und sicheren Umgebung anzuwenden und die Teamdynamik in einem echten Spiel zu erleben.

Nach einem intensiven Tag auf dem Platz können sich die Teilnehmer frisch machen und die bereitgestellten Duschen nutzen. Dies bietet die Möglichkeit, den Tag entspannt ausklingen zu lassen und sich auf den Abschluss des Workshops vorzubereiten.

Zum Abschluss des Tages gibt es die Option, den Workshop gemeinsam ausklingen zu lassen. Dies könnte in Form eines lockeren Abendessens oder eines informellen Austauschs geschehen, um die erlebten Eindrücke zu besprechen und die Gemeinschaft weiter zu stärken.